法律分析:离职了住房公积金可以全部取出来,部分地区对离职的提取具有时间限制:有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。
如果是正常离职,那么在转移社保的前提下,可以全部取出来,但是如果是自离的话,就不能全部提取,只能提取自己缴纳部分。如果是辞职,只需要到当地社保局转移社保,然后去住房公积金管理中心办理。
【法律分析】:按照国家规定,缴纳公积金后,符合相关条件的是可以将账户内的 住房公积金提取 出来的。 一般情况下, 住房公积金 是不允许全部提出来的,只有在离职、调任、退休等特殊情况才可以全额提取出来。从原单位辞职后还是在当地工作没有离开原市,那么原来的公积金会转到你新工作的公积金帐号中。
离职了住房公积金可以全部取出来,职工可以携带解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证办理提取。部分地区对离职的提取具有时间限制:有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。
1、单位不干了公积金取出的方法如下:去索取住房公积金提取证明及相关手续是在原单位具体管理劳资的人力资源部门,包括一式三份住房公积金审批表和一式四份提取单,在这两个相关证明上盖上单位的章。盖完之后记得再去找劳资部门的领导帮忙办理减员。
2、单位交的公积金辞职了是可以取出来的。如果是正常离职,也就是辞职的话,那么在转移社保的前提下,是可以全部取出来的,只需要到当地社保局转移社保,然后去住房公积金管理中心办理就可以了,一般所需手续需要公司正式的辞职文件,身份证,还有公积金账号。但如果是自离的话,只能提取自己缴纳部分。
3、法律分析:离职了住房公积金可以全部取出来,部分地区对离职的提取具有时间限制:有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。
4、职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。
5、从厂里离职取公积金的方法具体如下:去当地住房公积金管理中心申请。如果你与原单位已经终止或解除了劳动关系,且公积金账户已经被封存6个月以上,或者住房公积金停缴了24个月以上且账户已经封存的话,你就可以带上相关的凭证去当地的住房公积金管理中心申请销户提取;管理中心进行审核。
6、离职了如何提取公积金离积后提取公积金流程如下:(1)提出申请。职工凭借提取证明材料,向单位提出提取住房公积金的申请,单位在核实后,向职工开具加盖公章的《住房公积金提取申请表》;(2)办理提取审批。
1、自离的公积金可以通过以下方式提取:填写公积金提取申请表。自离后,职工可以向当地的住房公积金管理中心或者人社部门咨询并获取公积金提取申请表。在申请表上填写个人信息、提取原因、提取金额等相关信息;提供相关证明材料。
2、法律主观:我国目前对离职后公积金怎么提取有以下规定:职工离职后,可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职事实属实,未有再就业,手续齐全,是可以办理的。手续也是很简单的。辞职的提取属销户提取,就是提取您的公积金账户内的本息全额。
3、网上提取申请预约:个人网上办事大厅登录分为个人公积金账号登录和证件号登入两种。当用户登录到网上办事大厅时,输入“个人公积金账号”或“证件号+姓名”、正确的密码和验证码后,即可进行查询和相关业务操作。可预约未来10个工作日内任一日、在任一银行经办网点办理提取业务。
4、自离了公积金还能取出来吗公积金自离了能取出来。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务,公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制,有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。
1、【法律分析】:辞职后提取公积金的方法是:员工离职后,凭劳动关系合同和身份证办理提取;离职提取属于销户提取,即公积金账户本息足额;部分地区对离职提取有时间限制,如两年内不得提取;辞职情况属实,没有再就业,手续齐全,可以办理。
2、单位交的公积金辞职了是可以取出来的。如果是正常离职,也就是辞职的话,那么在转移社保的前提下,是可以全部取出来的,只需要到当地社保局转移社保,然后去住房公积金管理中心办理就可以了,一般所需手续需要公司正式的辞职文件,身份证,还有公积金账号。但如果是自离的话,只能提取自己缴纳部分。
3、本地户籍的职工离职之后想要提取公积金,首先要领取《失业证》,然后拿着《失业证》、身份证、公积金卡到当地公积金管理中心办理提取业务。外地户口的职工离职之后,想要提取公积金需要在当地的公积金网站下载公积金申请表,填好后盖上公司公章。
4、离职后的公积金怎么提取离职后的公积金的提取如下:(1)职工所在的单位出具提取证明;(2)申请人携带个人身份证、提取证明以及其他证明材料到住房公积金管理中心办理提取业务;(3)住房公积金管理中心三日之内会作出决定是否准予提取。
5、辞职后提取公积金的方法是:员工离职后,凭劳动关系合同和身份证办理提取;离职提取属于销户提取,即公积金账户本息足额;部分地区对离职提取有时间限制,如两年内不得提取;辞职情况属实,没有再就业,手续齐全,可以办理。
1、根据规定,员工离职之后,公积金需要封存满6个月,就能办理离职存取。需要申请的,可以携带有关证件,到当地住房公积金管理中心申请提取。需要携带的资料有本人身份证、一类借记卡、缴存单位出具的解除劳动合同通知或者终止劳动合同通知原件等相关证件,然后到参保地的住房公积金管理中心办理住房公积金提取业务。
2、公积金封存不满6个月可以提取吗公积金封存不满6个月的,不可以提取。当事人离职过后,如果原单位确定不再缴存住房公积金的话,单位经办人员会办理住房公积金账户封存手续。办理公积金提取,需提前到指定银行申领公积金联名卡,提取的公积金将直接转入联名卡储蓄账户中。
3、公积金封存满6个月当天就能取。如果是外地账户,辞职后注销账户时就可以取出。为防止提取住房公积金用于炒房投机,缴存职工与单位解除或终止劳动关系的,先办理个人账户封存。账户封存期间,在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的,办理异地转移接续手续。未在异地继续缴存的,封存满半年后可提取。
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